Erfaren leder søkes til å utvikle og optimalisere Ahus’ eiendomsportefølje

Akershus universitetssykehus HF (Ahus) søker en engasjert og strategisk sterk leder til vår avdeling for eiendomsforvaltning og -utvikling. Dette er en unik mulighet for deg som ønsker å bidra til utviklingen av fremtidens sykehusbygg og helsefasiliteter, samtidig som du får lede et kompetent og dedikert fagmiljø. 

Ahus er et av Norges største akuttsykehus og har ansvar for spesialisthelsetjenester til over 600 000 innbyggere i Oslo, Akershus og deler av Innlandet. Sykehuset har virksomhet på 19 lokasjoner, fra Follo i sør til Kongsvinger i nord, og forvalter en eiendomsportefølje på ca. 300 000 kvm fordelt på både eide og leide bygg. 

Avdelingen inngår i Divisjon Facilities Management, som har ansvar for eiendomsforvaltning/-utvikling, teknisk drift, renhold, logistikk, sikkerhet, mat & drikke samt drift av barnehager. Avdelingen har ansvar for både strategiske og operative oppgaver knyttet til arealforvaltning, leiekontrakter, utvikling av nye arealkonsepter og gjennomføring av byggeprosjekter. Det er pågår til enhver tid mellom 40 og 50 byggeprosjekter.  

Ansvarsområder 

Som leder for strategisk eiendomsforvaltning og -utvikling vil du ha en sentral rolle i å utvikle og optimalisere Ahus’ omfattende eiendomsportefølje. Dine hovedoppgaver vil være: 

• Personal- og budsjettansvar for avdelingen 
• Utvikling, forvaltning og optimalisering av sykehusets arealer og eiendommer 
• Overordnet prosjekteieransvar for byggeprosjekter – med koordinering på tvers av tekniske, økonomiske og kliniske miljøer 
• Ansvar for innovative arealkonsepter og effektiv arealutnyttelse 
• Strategisk ledelse av små og mellomstore byggeprosjekter 
• Tett samarbeid med klinikker, tekniske fag, økonomi og ledelsen 
• Lede og utvikle et tverrfaglig team med høy fagkompetanse (16 medarbeidere) 
• Bidra i ledergruppen for Divisjon Facilities Management 

Kvalifikasjonskrav 

• Relevant høyere utdanning, fortrinnsvis innen eiendom, bygg, ingeniørfag, prosjektledelse eller tilsvarende 
• Bred erfaring fra personalledelse og ledelse av tverrfaglige team 
• Erfaring fra ledelse av tidligfase og komplekse byggeprosjekter, samt utvikling og optimalisering av større eiendoms- og arealressurser 
• Kompetanse innen økonomistyring og kontraktsforvaltning 
• Gjerne erfaring fra offentlig sektor 
• Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner på norsk 

Personlige egenskaper 

• Strukturert, målrettet og strategisk sterk 
• God gjennomføringsevne og evne til å håndtere komplekse problemstillinger 
• Samlende lederstil med evne til å motivere og utvikle medarbeidere 
• Svært gode samarbeidsevner og evne til å bygge sterke relasjoner på tvers av organisasjonen, inkludert tett samhandling med klinikker, tekniske fagmiljøer, økonomi og ledelse.  

Hvorfor Ahus? 

Vi tilbyr en spennende lederrolle i et miljø preget av sterk medisinsk og teknologisk utvikling, hvor du får muligheten til å påvirke hvordan fremtidens helsetjenester og sykehusbygg utvikles. Hos oss blir du en del av et solid fagmiljø med høy kompetanse og engasjerte kolleger, og du får gode pensjons- og forsikringsordninger. Som ansatt ved Ahus får du også tilgang til et rikt og variert kultur-, idretts- og fritidstilbud som bidrar til trivsel, samhold og muligheten til å koble av i hverdagen. I tillegg tilbyr vi personalbarnehager i umiddelbar nærhet til sykehusets lokasjon på Nordbyhagen, samt muligheten til å leie bolig gjennom Ahus på både Nordbyhagen og Kongsvinger. Dette gir deg fleksibilitet og gode rammer både i arbeidslivet og privat. 

Søknadsfrist: 12/01/2026 

Arbeidssted: Nordbyhagen, med noe reiseaktivitet til øvrige lokasjoner  

Har du spørsmål, er du velkommen til å kontakte Capus AS ved Partner Kristian Lennertzen (kristian.lennertzen@capus.no / 916 16 073). For å komme i betraktning til stillingen må du søke via linken "Søk". Vi tar ikke imot søknader og CV-er på e-post